RH

• Gestão de Pessoas
• RH

Pesquisa de satisfação de funcionários: saiba quando e como fazer

Já parou para pensar no quanto um colaborador insatisfeito impacta os resultados da...

• 4 min
• 1 fevereiro

• Gestão de Pessoas
• RH

Como desenvolver e manter um processo de feedback saudável aos funcionário

Um RH de sucesso costuma envolver diversas variáveis, mas uma, com certeza, é...

• 3 min
• 16 janeiro

• Gestão de Pessoas
• RH

O que é gestão de benefícios e porque e como fazer?

A gestão de benefícios oferece algumas vantagens e outras maneiras de remuneração dos...

• 4 min
• 10 janeiro

• Diversidade e inclusão
• RH

Como mensurar o impacto da diversidade na sua empresa

Uma aba no site corporativo para “Diversidade e Inclusão” é criada. Os profissionais...

• 2 min
• 10 janeiro

• Gestão de Pessoas
• RH

Quais são as vantagens de fugir dos modelos tradicionais de gestão?

Não há escapatória: toda empresa necessita de um gerenciamento. E aqui é hora...

• 3 min
• 6 janeiro

• Gestão de Pessoas
• Tendências em RH

Como manter a cultura viva e integrada ao modelo de trabalho híbrido?

O modelo de trabalho híbrido intercala a jornada dos colaboradores entre presencial e...

• 5 min
• 30 dezembro

• Gestão de Pessoas
• RH

O que é dissídio salarial, como funciona e como calcular

A maioria dos profissionais de RH, certamente, já teve que lidar com o...

• 5 min
• 23 dezembro

• Gestão de Pessoas
• RH

Auxílio Creche: Por que e quando oferecer?

Família ou carreira? Essa é uma questão latente para muitos profissionais, mas ambos...

• 5 min
• 16 dezembro

• Gestão de Pessoas

Por que o processo de offboarding é essencial para sua empresa?

No término de relacionamentos, é comum que as pessoas façam a seguinte pergunta:...

• 4 min
• 1 dezembro